En total, son 991 cargos de maestros y 50 cargos de directivos docentes.
Un decreto ley y una resolución al Banco de la Excelencia serían la solución para garantizar la contratación y estabilidad de la planta de maestros del Catatumbo.
Ayer, en una reunión con los maestros contratados, Asinort y José de Dios Toro, alcalde de El Tarra, se dijo que estas serían las herramientas que garantizarían un concurso especial.
En total, son 991 cargos de maestros y 50 cargos de directivos docentes.
Con el proyecto ley pretenden regular un concurso especial para los maestros en zonas de conflicto, en el que pueden participar los bachilleres en formación de docencia.
Además, la experiencia en zonas de conflicto permitiría obtener 40 puntos de los 100 que exige el concurso de selección.
Quienes se seleccionen no podrán ser trasladados a otros municipios que no sean del Catatumbo.
Y con la resolución la Gobernación busca hacer una modificación al Banco de la Excelencia para que quienes han trabajado por años en la zona sean los principales beneficiarios de los cargos provisionales.
Y quienes tengan años de experiencia en esta zona obtendrán 50 puntos de los requeridos y tampoco podrán ser trasladados a otros municipios fuera de la zona.
Sin embargo, el gobernador, William Villamizar, dijo que no puede garantizar que el decreto ley sea una realidad, pues hasta el 30 de mayo el presidente Juan Manuel Santos tiene facultades extraordinarias. Antes de este tiempo debe firmar el decreto.
