La Procuraduría Regional de Juzgamiento de Norte de Santander sancionó con destitución e inhabilidad por el término de diez años a Juan Agustín Ramírez Montoya, por hechos sucedidos en 2019 cuando fungió como gerente del Hospital Universitario Erasmo Meoz.

Así está consignado en un fallo en primera instancia del órgano de control, fechado el 9 de abril, en el que se consignó que la medida se le impuso por un presunto conflicto de intereses en un proceso de contratación.

Se refiere a una queja presentada a la Procuraduría Regional, el día 26 de septiembre de 2019, por parte del señor Carlos Martín Porras Carvajal, quien advirtió presuntas inhabilidades, incompatibilidades y conflicto de interés para suscribir el contrato N° 029 del 01 de enero de 2019 (y la correspondiente adición N° 01 del 05 de agosto de 2019) con la empresa Socimanor S.A.S.

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El denunciante señaló en la citada queja que, “en virtud de que el doctor Jorge Emilio Parra Montoya es socio de la empresa Socimanor S.A.S., y a su vez primo del gerente del Hospital Universitario Erasmo Meoz, Juan Agustín Ramírez Montoya, media en la suscripción del mencionado contrato causal de inhabilidad, incompatibilidad y conflicto de interés, razón por la cual, a juicio del informante, este último debía declararse impedido para suscribirlo.

Señala además que el entonces gerente del Erasmo Meoz, al parecer omitió la normatividad vigente al adelantar trámites contractuales con una persona que al parecer estaría inmersa en causal de inhabilidad e incompatibilidad, por la relación de parentesco que ostentaban.

Para la Procuraduría, Ramírez habría vulnerado los principios que rigen la función pública, desconoció la responsabilidad que tenía de salvaguardar la función administrativa, y al parecer, no garantizó la transparencia, responsabilidad y moralidad que debe tener la contratación estatal.

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Antecedentes

Mediante auto de fecha 11 de marzo de 2020, el Procurador Regional de Norte de Santander, resolvió iniciar Investigación Disciplinaria, en los términos del artículo 152 de la Ley 734 de 2022, en contra de Juan Agustín Ramírez.

El 27 de julio de 2021, mediante auto, la Procuraduría Regional decide prorrogar por el término de seis (6) meses, la investigación disciplinaria, al no haberse logrado recaudar la totalidad de las pruebas decretadas, necesarias para el perfeccionamiento de la investigación.

En providencia de fecha 09 de septiembre de 2022, se formuló pliego de cargos a Ramírez.

En las alegaciones previas a la decisión de primera instancia, la defensa de Ramírez solicitó la nulidad del auto de fecha 5 de octubre de 2023.

En consecuencia, para la Procuraduría Regional la sanción a imponer a ramírez es la destitución e inhabilidad general.

Habla el exgerente

Al ser consultado por el fallo, Ramírez señaló que no ha sido notificado del mismo. Lo calificó de “justicia espectáculo”.

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Precisó que (la Procuraduría) “recicla  nuevamente a través de otra investigación el caso del primo del cual ya me exoneraron”.

Añadió que en Colombia nadie puede ser juzgado dos veces por un mismo hecho. “Aun falta la segunda instancia y si hubiera fallo en contra pues falta la nulidad y el restablecimiento del derecho y las leyes internacionales si fuera el caso”.

Añadió que “la clase política corrupta del departamento no tolera que alguien ajeno a ellos no los deje robar, ni en el hospital ni en Imsalud. Esa es una de las razones de mi éxito. Rompí cadenas y me liberé de ellos hace rato”.

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