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El papel de la migración en el crecimiento económico a largo plazo
Un estudio del Fondo Monetario Internacional (FMI) sostiene que un aumento del 1 % en la población migrante puede representar un incremento de hasta un 2 % del PIB per cápita en el largo plazo.
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El papel de la migración en el crecimiento económico a largo plazo

Un estudio del Fondo Monetario Internacional (FMI) sostiene que un aumento del 1 % en la población migrante puede representar un incremento de hasta un 2 % del PIB per cápita en el largo plazo.

Tanto los migrantes altamente calificados como los poco calificados representan una inyección de productividad para las economías que integran a estos trabajadores a su fuerza laboral.

De acuerdo con el Fondo Monetario Internacional, los migrantes poco calificados aportan a la economía anfitriona al suplir la demanda de trabajos esenciales que no son ocupados en su totalidad por la población nacional, mientras que los migrantes altamente calificados aportan talento y experiencia en aquellos sectores de la economía que al país anfitrión le interesa desarrollar o donde existen vacantes laborales por cubrir.


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“Los migrantes representan una fuente de talento para las economías anfitrionas que en la actualidad ven la necesidad de atraer más y mejor talento humano. Los migrantes calificados traen habilidades ya desarrolladas que contribuyen a elevar el capital humano y la productividad de la fuerza laboral, lo que los convierte en un activo altamente aprovechable para cualquier país”, dijo Javier Echeverri, presidente de ManpowerGroup Colombia, compañía líder en servicios innovadores de capital humano.

En la actualidad, muchos países occidentales enfrentan una tendencia demográfica de pirámide invertida en la que la población envejece y la tasa de natalidad cae. Este fenómeno genera dificultades para garantizar y sostener en el tiempo el sistema de pensiones, el sistema educativo y de salud, los cuales necesitan de una fuerza laboral joven para financiarse. 

En Canadá, por ejemplo, el ministro de migración, Sean Fraser, anunció recientemente que el ejecutivo planea recibir a casi 500,000 migrantes por año hasta el 2025, sumando un total de 1.5 millones de migrantes, una medida que busca hacer frente a la escasez de talento humano que afecta al mercado laboral canadiense y mantener el crecimiento económico.

La disposición de Canadá de dar la bienvenida a más inmigrantes para aumentar la capacidad productiva de la fuerza laboral y lograr sostener los servicios de seguridad social, supliendo casi un millón de vacantes en el mercado laboral, no es una medida atípica. Otros países también están avanzando políticas públicas y migratorias que buscan soluciones para fortalecer la fuerza laboral.

En Francia, el gobierno de Emmanuel Macron propuso un proyecto de ley que llegará a la Asamblea Nacional a principios de 2023, y que busca otorgar permisos de residencia para que inmigrantes indocumentados que residen en Francia puedan ocupar puestos de trabajo en los sectores de agricultura, hotelería y construcción, que están desesperados por llenar vacantes laborales.

“Muchos migrantes no calificados llegan a los países anfitriones con una incuestionable disposición a trabajar, algo que, si se aprovecha de la forma correcta, puede representar una solución para las economías con necesidad de ampliar y potenciar su fuerza laboral, especialmente en las industrias con deficiencias de mano de obra”, afirmó Echeverri. 


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Otro ejemplo es Alemania, donde los empleadores también están tratando de atraer migración capaz de suplir la capacidad productiva que falta debido a la escasez de trabajadores en el mercado, que ha obligado a muchas empresas a recortar su producción y le cuesta hasta 85 millones de euros anuales en pérdidas a la economía alemana.

El canciller alemán, Olaf Scholz, fijó el objetivo de atraer a 400 mil trabajadores calificados por año a Alemania, que actualmente es la economía más grande de Europa. Para mitigar los efectos de la falta de talento calificado, el plan propuesto incluye facilitar el acceso al aprendizaje del idioma, y otros cursos para ayudar a asimilar a los inmigrantes que estén dispuestos a apostar por desarrollar su carrera profesional en Alemania.

En Colombia, el Permiso por Protección Temporal (PPT), anunciado a comienzos de 2021, es un programa migratorio que permite regularizar a la población venezolana en Colombia, que es el país con mayor población migrante venezolana en el mundo.

Hasta la fecha, el programa ha abierto las puertas a 1.492.275 migrantes venezolanos que ya cuentan con una tarjeta de identificación nacional que les permite incorporarse a la fuerza laboral. Así, estos migrantes pueden contribuir activamente a aumentar el crecimiento, la productividad y la solvencia fiscal de la economía colombiana. 

La iniciativa de regularizar e integrar a la población migrante venezolana en Colombia constituye un esfuerzo que reportará beneficios para el país a largo plazo.


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De acuerdo con un reporte de la OCDE, los inmigrantes que han sido integrados a la fuerza laboral, tienen un impacto favorable para la economía anfitriona, y su empleabilidad es un factor determinante en su contribución fiscal, lo cual representa una enorme ganancia para la población nacional en aquellos países que cuentan con beneficios sociales. Es por esta razón que elevar la tasa de empleo en la población migrante supone un beneficio sustancial para la economía.

De acuerdo con la Organización Internacional para los Migrantes, en 2020 había un estimado de 281 millones de migrantes en el mundo, 128 millones más que el número de migrantes estimado en 1990. Aquellos países que configuren programas eficaces y alineados con el interés nacional, podrán atraer talento humano migrante para potenciar con éxito su crecimiento y productividad.

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Viernes, 16 de Diciembre de 2022

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En Colombia, las políticas de Gobierno Digital, Transformación Digital y el Conpes 3975 buscan impulsar la productividad.
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Uno de los retos más importantes para las empresas es cómo lograr hacer más eficaz la operación a través de la tecnología. Por tal razón, desde las estrategias a largo y mediano plazo de las compañías, se vienen realizando múltiples inversiones y desarrollos con el fin de optimizar los procesos e impulsar la sofisticación productiva, mediante el fomento de la inversión privada en CTEL (Ciencia, Tecnología e Innovación). 

En Colombia, las políticas de Gobierno Digital, Transformación Digital y el Conpes 3975 buscan impulsar la productividad, habilitando la transformación transversal de todos los sectores mediante el uso estratégico de tecnologías digitales e incursión en proyectos de innovación relacionada.


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Ante este panorama, el Centro de Desarrollo Tecnológico BIOS diseñó e implementó el proyecto de innovación denominado ‘Sistema de analítica de datos e inteligencia artificial avanzada para la generación de valor agregado en la línea de producción de la empresa Toptec S.A.’, una compañía dedicada a la fabricación de productos de fibrocemento para la industria de la construcción. 

A través de este proyecto se desarrollaron dos sistemas de inteligencia artificial enfocados en el seguimiento y control de calidad en el proceso de producción de placas de fibrocemento para hacer más eficaz la operación, a través del manejo de datos y analítica. 

En el primero de ellos, se implementó un sistema para el análisis y seguimiento de producción de placas de fibrocemento que permiten explorar variables relevantes en el proceso productivo, como apoyo a la búsqueda de factores que mejoren la elaboración del producto terminado. 


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En el segundo sistema se diseñó un piloto de clasificación de placas de fibrocemento que permite identificar separadores, placas en buen estado y placas defectuosas.

Bajo este modelo se logró, a partir del análisis de datos, el aprovechamiento de materias primas, la reducción de los costos de producción, entre otros factores que pueden ser clave para la toma de decisiones de manera más ágil y acertada. 

“Hoy las empresas necesitan competir mejor en el mercado, llevar productos con mayor calidad y es la adopción tecnológica la que lo permite. De manera que para responder a la fuerte competencia nacional e internacional debemos invertir más en especialización y calidad”, expresa Germán López Gómez, gerente de Toptec.

Jhon Fredy Guapacha Flórez gerente de Investigación, Desarrollo y Calidad de la misma empresa, validó el ejercicio y evidencia que el impacto para la empresa se ve representado en el 1% de reducción en el producto no conforme, que para cualquier compañía tiene un impacto directo en el costo de la producción.


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Visión por computador 

Este concepto se está convirtiendo en un factor clave en el alcance de la calidad dentro de los diferentes procesos de automatización industrial. 

Su implementación en una empresa se ve reflejada en un aumento en el nivel de producción y en una reducción de los costos de fabricación, elevando los niveles de competitividad en el mercado nacional e internacional. 

Asimismo, la visión por computadora permite inspeccionar el proceso de producción sin fatigas ni distracciones que son factores detonantes de errores humanos, facilitando la cuantificación de las variables de calidad traduciéndose en un mejoramiento continuo (i.e., gestión de calidad). 

Además, los sistemas de visión pueden ser implementados en lugares donde los seres humanos no podrían estar debido a las altas o bajas temperaturas, radiaciones, ruidos excesivos o ambientes peligrosos por diversos factores. 

En la actualidad, los sistemas de visión por computadora han sido aplicados con éxito en muchas industrias como son: textil, frutas y alimentos, minerales, producción de circuitos integrados, autos, entre otros. 

De esta manera, la adopción de tecnologías 4.0 permite la identificación de eventos relevantes asociados a los procesos productivos y de calidad de producto que optimiza los procesos de negocio y toma de decisiones empresariales.

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